Traffora Academy by Traffora

Бесплатный курс · Карьера · iGaming-арбитраж

Изучи iGaming-арбитраж бесплатно — и получи работу.

Практичный курс без воды, превращающий новичков в востребованных Affiliate/Account-менеджеров. Лучшие выпускники попадают в наш кадровый пул и трудоустраиваются к реальным операторам.

Начать бесплатный курс Смотреть программу

100% бесплатно

Никакого пейвола на основной курс

10 уроков

Основы → навыки роли → итоговый тест

Трудоустройство

Лучшие выпускники идут в наш outstaff-пайплайн

Что ты изучишь

От нуля до реальной роли в iGaming.

Большинство курсов учат теории. Мы учим работе — как устроены сделки, как вести партнёров, как читать цифры, которые реально важны операторам.

Как движутся деньги

Операторы, аффилиаты, сети, модели сделок — полная картина простым языком.

Плейбук AM

Ежедневная работа Affiliate/Account-менеджера: онбординг, коммуникация, рост, споры.

Чтение данных

FTD, NGR, retention, фрод-флаги — что это значит и как действовать.

Программа

Бесплатный курс, урок за уроком.

Три модуля, десять уроков, одно финальное задание. Пройди его — и ты готов к junior-роли и попадаешь в кадровый пул.

МОДУЛЬ 1

Основы индустрии

Как работает iGaming-арбитраж

Игроки рынка — операторы, аффилиаты, сети — и как каждый зарабатывает.

Модели сделок: CPA, RevShare, Hybrid

Что платит каждая, когда её использовать и зачем KPI.

Вертикали и ГЕО

Казино, беттинг, nutra; карта Tier и почему LatAm / Tier-2/3 важны.

МОДУЛЬ 2

Роль Account / Affiliate-менеджера

Что на самом деле делает AM

Реалистичный день из жизни и метрики, за которые ты отвечаешь.

Онбординг партнёров и коммуникация

Первый контакт, ожидания и как держать партнёров активными.

Чтение отчётов

FTD, NGR, retention, approve rate, фрод-флаги — превращаем цифры в решения.

Споры, шейвинг и разговоры про KPI

Как вести сложные разговоры, не сжигая отношения.

МОДУЛЬ 3

Инструменты и трудоустройство

Трекеры и S2S-постбэки

Концепция, которую должен понимать каждый AM — почему трекинг это доверие.

Инструменты коммуникации и этикет Telegram

Как индустрия реально общается и как выглядеть профессионально.

Финальное задание + оценка

Реальный сценарий. Пройди его — и ты в кадровом пуле Traffora.

Карьера

Курс — это и есть собеседование.

Мы не просто учим — мы нанимаем. Академия — это входная дверь к реальному трудоустройству у операторов через Traffora.

Этап 1

Учись

Пройди бесплатный курс из 10 уроков в своём темпе.

Этап 2

Докажи

Сдай финальное задание — реальный AM-сценарий, который оцениваем мы.

Этап 3

Кадровый пул

Лучших приглашаем на «скамейку» Traffora.

Этап 4

Трудоустройство

Подбираем тебе роль у оператора и поддерживаем на работе.

Инструменты

Профи-материалы — настоящие шаблоны.

Продвинутые студенты и участники кадрового пула получают реальные рабочие документы, которыми мы пользуемся. Не теория — те самые шаблоны и скрипты, на которых работает бизнес.

Рабочие шаблоны ниже — на английском: это отраслевой стандарт для iGaming-контрактов и звонков с операторами.

Шаблон Пакет outstaff-договоров +

Two lightweight agreements to run placements safely — even before you have a legal entity (crypto-settled). Adapt the bracketed fields.

A · Client Service Agreement (operator ↔ Traffora)

Scope: role(s) provided, seniority, working hours / timezone.
Rate & billing: [monthly rate] per specialist, invoiced [monthly, in advance], settled in [USDT / bank].
Replacement SLA: underperforming specialist replaced within [10 business days] at no extra cost.
Term & notice: rolling monthly, [15-day] written notice to end.
Confidentiality: mutual NDA covering data, players and commercial terms.
Non-solicit: client won't hire the specialist directly for [12 months] outside this agreement.

RATE: The Client pays Traffora [$X,XXX] per specialist per month, invoiced on the [1st] of each month, payable within [5] days. Work begins once the first invoice is settled.

B · Specialist Agreement (Traffora ↔ contractor)

Engagement: contractor provides [role] services to Traffora's client.
Pay: [amount] per month, paid [monthly] in [USDT], on [date].
NDA + non-circumvention: won't work with the client directly, bypassing Traffora.
Standards: KPIs, availability, reporting cadence, trial period [2–4 weeks].

Template only — not legal advice. Have a lawyer review before signing, especially once a legal entity (Estonia / Dubai) is in place.

Скрипт Первый звонок клиенту — дискавери +

A 20-minute discovery-call structure to qualify an operator and land the next step. Goal of call one: understand their need and book a proposal — not to hard-sell.

1 · Open (1 min)

You"Thanks for the time. Quick agenda: I'll ask a few questions about your current setup and goals, then if it's a fit I'll come back with concrete rates and a plan. Sound good?"

2 · Qualify & discover (10 min)

"Which GEOs and verticals are you pushing hardest right now?"
"How are you acquiring today — in-house team, affiliates, networks?"
"Where's the bottleneck — traffic volume, traffic quality, or headcount?"
"On traffic: what KPIs define a good player for you — min deposit, retention?"
"On team: which roles are hardest to hire and keep?"

3 · Position (3 min)

You"Two things we do: performance traffic optimised to your real KPIs with full S2S transparency, and dedicated specialists we've already trained for iGaming. Based on what you said, [X] looks like the fastest win."

4 · Handle the trust question (3 min)

Them"How do I know your traffic is quality / your people are good?"

You"We're happy on RevShare or Hybrid — we only win if your players stay. And specialists start on a trial with a replacement guarantee. The risk sits with us, not you."

5 · Close to next step (2 min)

You"I'll send a short proposal with rates for [need] by [tomorrow]. If it works, we start small — one team member or one traffic test — and scale on results. Fair?"

Rule: every call ends with one concrete next step and a date. No "we'll be in touch."

Справка Полная сетка уроков курса +

Полная карта из 10 уроков — для тех, кто хочет увидеть весь путь сразу (то же, что в разделе «Программа», в формате чеклиста).

Как работает iGaming-арбитраж
Модели сделок: CPA, RevShare, Hybrid
Вертикали и ГЕО
Что на самом деле делает AM
Онбординг партнёров и коммуникация
Чтение отчётов: FTD, NGR, retention, фрод
Споры, шейвинг и разговоры про KPI
Трекеры и S2S-постбэки
Инструменты коммуникации и этикет Telegram
Финальное задание + оценка → кадровый пул

Запись — бесплатно

Начни учиться сегодня.

Оставь свои данные — пришлём первые уроки и доступ к треку кадрового пула. Основной курс навсегда бесплатный.